Dans sa ronde du jour, le Père Noël est arrivé à pied dans la rue principale ce mercredi après-midi 18 décembre en milieu d’après-midi. Tous les enfants accueillis de 12 mois à 4 ans, les nombreux parents, les élus, la directrice et le personnel l’attendaient dans la salle de la crèche associative Lou Casao pour partager avec lui une après-midi de fête avec cadeaux et goûters. « Cette année, la crèche sera fermée du 21 décembre au 5 janvier » a rappelé, aux familles, Élisabeth Gibert, la directrice diplômée d’État en poste depuis septembre 1999. Elle en a profité pour présenter aux familles mais aussi au Père Noël l’équipe des 6 salariées qualifiées composée des 5 animatrices petite enfance (Stéphanie Garbay en poste depuis le 1er septembre 2000, Élodie Benetteau depuis septembre 2007, Elsa Castex depuis juin 2009, Lucie thermes depuis octobre 2022) et d’un agent d’entretien titulaire depuis juin 2017, Catherine De Villis. « Les inscriptions pour septembre 2025 débuteront début février » a précisé Élisabeth Gibert. Contact au 05 53 64 97 14.

Le cinquième atelier pour le projet d’habitat partagé dans le village s’est tenu lundi 16 décembre, en début d’après-midi, dans la salle annexe de la mairie. Guillemette Demonteil, assistante à la maîtrise d’usage, en est toujours l’animatrice référente. La finalisation de l’organisation spatiale était le thème du jour de ce 5e atelier qui marque la clôture de la démarche participative avant la remise du cahier des charges en janvier. Les participantes étaient réparties en deux tables de travail auxquelles Guillemette Demonteil a distribué à chacune des propositions de références, d’ambiances pour illustrer quelques espaces partagés. La salle commune et la cuisine, l’espace multifonction, la buanderie, l’abri bricolage, le jardin, les abris ont donné lieu à des échanges sur la préférence des ambiances proposées. Au final, Guillemette Demonteil a proposé un tour de parole dans lequel chacune a pu exprimer « ses pépites » soit ce qui a plu pendant les ateliers et « ses râteaux » ce qui a déplu. « Le projet est maintenant en phase de programmation » a conclu l’animatrice.

Le dernier conseil de l’année pour la communauté de communes des Coteaux et Landes de Gascogne (CCCLG) s’est tenu lundi 16 décembre en fin de journée, dans la salle communautaire. « Un conseil qu’il ne faut pas manquer car on termine par un buffet dînatoire d’avant fêtes très convivial » concède le président Raymond Girardi. Toutes les délibérations ont été votées à l’unanimité. Trois d’entre elles ont appelé le président à apporter des précisions. Pour le premier point à l’ordre du jour avec l’évolution de la définition de l’intérêt communautaire, les élus se sont attachés à rajouter des possibilités d’interventions dans le cadre des compétences obligatoires mais aussi supplémentaires. « Dans le cadre de l’action sociale, le soutien à la maison d’accueil des enfants d’Antagnac est désormais inscrit » s’est félicité Raymond Girardi. La CCCLG pourra désormais aider la micro-crèche d’Antagnac en apportant une subvention de fonctionnement en complément de la participation des familles, de la Caisse d’allocations familiales (CAF) et de la commune. Les anciens locaux de l’hôpital de Casteljaloux sont vacants. « Il est important que la requalification de cette friche hospitalière reste un projet public porté par la CCCLG pour un tiers et par la commune de Casteljaloux pour les 2/3 restants » a déclaré Raymond Girardi. Les élus ont approuvé une convention tripartite avec l’établissement public foncier régional de Nouvelle-Aquitaine (EPF) qui va dans un premier temps acheter l’ancien hôpital. La commune de Casteljaloux et la CCCLG s’engage à le racheter rapidement pour la réalisation de projets propres à chaque entité. La CCCLG va procéder au remboursement anticipé de l’emprunt plateforme bois énergie après la cession à « Alliance Forêt Bois ». Cette opération est effectuée dans le cadre de l’installation sur le site de l’entreprise Swiss Krono. En fait de conseil, le président Girardi a tenu à remercier Guy Caubet, agent de maîtrise principal aux services techniques qui part à la retraite après quasiment toute sa carrière au sein de la collectivité locale.